只要一張心智圖，就能讓辦公室萬聖節活動充滿新意，並讓同事們都樂在其中。
第一步：在白板中央或紙上寫下「辦公室萬聖節團隊活動」，並在右上角處寫上第一條主脈的文字：【目標】。再往外側逐一寫上你的目標，例如：【增進合作】、【紓解壓力】、【提高互動】。
第二步：根據主題與第一條脈的內容，再寫出幾條主要項目，例如：
第二條脈：活動類型。
第三條脈：預算。
第四條脈：人員分工。
第五條脈：獎勵機制。
第六條脈：宣傳與記錄。
第三步：每條脈絡再往外延伸想法，用創意角度來發想。例如：
第二條脈【活動類型】後面分別依序寫上競賽、布置、美食。
第三條脈【預算】後面依序寫上活動經費、獎品。
第四條脈【人員分工】後面依序寫上任務分配、協調。
第五條脈【獎勵】後面依序寫上對活動工作人員的獎勵方式，例如：獎品、榮譽、分享。
第六條脈【宣傳與記錄】後面依序寫上海報、照片、影片。
第四步：繼續往外延伸想法。例如【活動類型】－【競賽】這個脈絡再往後延伸寫上【創意變裝】。
再往外延伸寫上變裝主題、獎品，變裝主題可以是電影英雄或歷史人物。獎品可以是公司產品、一杯免費咖啡、一張午餐券。
又例如【活動類型】－【布置】這個脈絡在往後延伸寫上【鬼屋辦公室】。可以由各部分自行負責布置鬼屋主題。例如：會計部是鬼迷宮、行銷部是「刑場」。
第五步：執行與回顧
萬聖節活動結束後，可以利用心智圖來進行簡短的回顧，看看哪些地方做得好、哪些地方可以改進。可為下次活動累積經驗，更能為這次的歡樂氣氛做紀錄。
常常回來看看，了解更多心智圖的應用！
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第二步：根據主題與第一條脈的內容，再寫出幾條主要項目，例如：
第二條脈：活動類型。
第三條脈：預算。
第四條脈：人員分工。
第五條脈：獎勵機制。
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第三步：每條脈絡再往外延伸想法，用創意角度來發想。例如：
第二條脈【活動類型】後面分別依序寫上競賽、布置、美食。
第三條脈【預算】後面依序寫上活動經費、獎品。
第四條脈【人員分工】後面依序寫上任務分配、協調。
第五條脈【獎勵】後面依序寫上對活動工作人員的獎勵方式，例如：獎品、榮譽、分享。
第六條脈【宣傳與記錄】後面依序寫上海報、照片、影片。
第四步：繼續往外延伸想法。例如【活動類型】－【競賽】這個脈絡再往後延伸寫上【創意變裝】。
再往外延伸寫上變裝主題、獎品，變裝主題可以是電影英雄或歷史人物。獎品可以是公司產品、一杯免費咖啡、一張午餐券。
又例如【活動類型】－【布置】這個脈絡在往後延伸寫上【鬼屋辦公室】。可以由各部分自行負責布置鬼屋主題。例如：會計部是鬼迷宮、行銷部是「刑場」。
第五步：執行與回顧
萬聖節活動結束後，可以利用心智圖來進行簡短的回顧，看看哪些地方做得好、哪些地方可以改進。可為下次活動累積經驗，更能為這次的歡樂氣氛做紀錄。
常常回來看看，了解更多心智圖的應用！
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